El éxito del primer año de experiencia ha permitido aumentar el
número de alumnos y las especialidades
Iveco España ha puesto en marcha la segunda promoción,
correspondiente al curso académico 2013/2014, del programa de
Formación Dual que combina la enseñanza en centros de Formación
Profesional y en las empresas.
El programa de esta segunda promoción en la planta de Iveco en
Madrid tendrá una duración de 13 meses en dos cursos, con un total
de 2.000 horas de formación, y es fruto de un acuerdo con la
Comunidad de Madrid.
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El éxito y los buenos resultados de la primera promoción han
permitido aumentar a 26 el número de estudiantes de este curso, con
edades comprendidas entre los 18 y los 22 años. La planta de Iveco
España en Madrid fue el pasado curso una de las empresas del sector
pioneras en implantar la formación dual.
Los nuevos alumnos han sido seleccionados por Iveco y la Comunidad
de Madrid entre las solicitudes recibidas y se repartirán en tres
especialidades, una más que el pasado año: mecatrónica (mecánica,
electrónica y electricidad), automoción y, por primera vez,
laboratorios de pintura y calidad.
Los estudiantes de la rama de mecatrónica hacen la formación
práctica en los departamentos de mantenimiento en labores
preventivas de las instalaciones y en las líneas automatizadas y
robotizadas. Por su parte, los de la rama de automoción irán
rotando por diferentes puestos dentro de la cadena de montaje para
conocer todo el proceso de producción y, el segundo año, se
incorporarán a los puestos de verificación de calidad, área de
acabados y a la unidad operativa de chapa y pintura. Durante el
tiempo que estén en la empresa los alumnos están dados de alta en
la Seguridad Social y reciben una aportación económica por sus
prácticas similar a una beca.
La experiencia del año pasado ha permitido también mejorar la
aproximación de los alumnos a la empresa, concentrando todas las
clases teóricas en la primera parte del curso para después acceder
a las instalaciones industriales en el mes de abril con una mejor
preparación.
El objetivo que persigue Iveco España con este programa formativo
es ofrecer una mejor integración entre la enseñanza teórica y la
realidad industrial, acortar los tiempos de aprendizaje y ofrecer una
formación especializada, acorde con la demanda real de las empresas.
Durante su estancia en Iveco los alumnos tienen dos tutores, uno
académico y otro de la empresa, que valoran la formación teórica,
sus competencias profesionales, técnicas y de comportamiento. Para
acceder al segundo curso es imprescindible que el alumno apruebe
todas las asignaturas teóricas y las evaluaciones del centro de
trabajo.
Iveco España, que está fuertemente comprometida con la
formación, es el único fabricante de camiones pesados del país. En
la factoría de Madrid, que actualmente produce 110 camiones al día
de los modelos Stralis y Trakker, trabajaban a finales del pasado año
2.664 personas. Desde la puesta en marcha del Plan Industrial, en
junio de 2012, se han creado 730 nuevos empleos.
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